{"id":34176,"date":"2022-07-22T10:02:39","date_gmt":"2022-07-22T09:02:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rafraichisseur-air.fr\/codice-del-lavoro-e-ondate-di-calore-lobbligo-di-climatizzare-i-locali\/"},"modified":"2026-04-30T08:05:36","modified_gmt":"2026-04-30T07:05:36","slug":"codice-del-lavoro-e-ondate-di-calore-lobbligo-di-climatizzare-i-locali","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rafraichisseur-air.fr\/it\/codice-del-lavoro-e-ondate-di-calore-lobbligo-di-climatizzare-i-locali\/","title":{"rendered":"Codice del lavoro e ondate di calore: l’obbligo di climatizzare i locali"},"content":{"rendered":"\t\t
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Codice del lavoro e ondate di calore: l'obbligo di climatizzare i locali<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tNotizie<\/a> \/ Codice del lavoro e ondate di calore\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Con il caldo, i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori sono molteplici. Colpo di calore, affaticamento estremo, disidratazione… come si possono prevenire questi effetti e migliorare le condizioni di lavoro negli spazi chiusi?
Ma cosa dice il Codice del Lavoro<\/strong> sulle ondate di calore<\/strong>? Questo impone alcune regole al datore di lavoro e definisce standard rigorosi per la climatizzazione degli edifici.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Cosa dice il Codice del Lavoro a proposito dell’aria condizionata nei locali commerciali<\/h2>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Le norme sul lavoro in caso di ondate di calore<\/strong> (allerta rossa o altro) distinguono tra locali adibiti a uffici: locali a inquinamento non specifico e locali che possono essere soggetti a inquinamento atmosferico causato da determinate sostanze chimiche, ad esempio: locali a inquinamento specifico.<\/p>\n

Nel primo caso, \u00e8 necessaria una ventilazione meccanica, come ad esempio un refrigeratore d’aria mobile, per abbassare la temperatura ambiente. Al di sotto dei 24 m\u00b3 per lavoratore, la ventilazione meccanica \u00e8 obbligatoria con un flusso d’aria minimo di 25 m\u00b3\/ora quando i dipendenti non devono fare sforzi fisici. Ci\u00f2 \u00e8 ancora pi\u00f9 importante negli uffici in cui i dipendenti sono per lo pi\u00f9 seduti alle loro postazioni di lavoro. Se queste condizioni non sono soddisfatte, i dipendenti possono esercitare il diritto di recesso. Da qui la necessit\u00e0 di monitorare la temperatura. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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La portata d’aria richiesta dal Codice del Lavoro francese in luoghi diversi dagli uffici<\/h2>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Nei punti vendita e nelle sale riunioni, gli standard da rispettare in caso di ondate di calore<\/strong> sono pi\u00f9 severi. La portata d’aria deve essere di 30 m\u00b3\/ora.<\/p>

In un ambiente industriale, questa portata sale a 45 m\u00b3 nelle officine e a 60 m\u00b3 nelle fabbriche e nei magazzini, dove il carico di lavoro e gli sforzi sono intensi per i dipendenti.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Un refrigeratore d’aria FoxAir adatto a ogni configurazione<\/h2>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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FoxAir ha sviluppato condizionatori d’aria bio-adiabatici che sono altrettanto efficaci in<\/strong> uno spazio aperto che in un edificio scarsamente isolato o in una grande superficie.<\/p>

L’aria calda viene aspirata attraverso un filtro umido e trasformata in aria fredda prima di essere diffusa dal ventilatore.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tHai una domanda?\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Non vediamo l’ora di sentirti.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i> +33 4 78 84 40 00<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tRichiedi un preventivo<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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